职场中的猎头人，要理清的道理

 猎头职场：要理清这几点，职场是凶狠冷峻而又现实的，想要在那边边保存生命发展，必须知道它的游戏规则。所说的潜规则，就是除了规则之外的规则，固然没有见于文字规定，但是约定成俗，符合大众心理的规则。在职场上，不懂潜规则的人，往往容易吃亏。

　　做得多还不如说得多

　　在职场里，有一种人成天专心下功夫苦干，用尽忠诚尽责，确实做了很多的物质，却不知道表示，被人抢走功劳，以至于在公司总是默默无闻。这种人，不论工作多尽量尽量多勤快踏实，都是没有功劳的，由于他的上司根本就看不到他。

　　另一种人，在做物质发生以前会先让大家知道，不论最后她们有没有做成，都会变成领导眼中尽量尽量积极的人。在职场上，要不张扬做人，高调做事。

　　不为小事生命力

　　在职场上，小物质对你的职场献身某种活动，并没有什么影响，争与无须争论的意义都不大，就算你争赢了，得到的好处也很有限。对小事不听取不挠，太过于重视细节，不止会得罪你的同事，并且会下降同事对你的好感度，还消耗自己的时间。

　　永远不要顶撞老板

　　职场是一个用权益区辩白清楚楚等级的地方，领有最高权力的人是公司的老板，在公司里，老板掌握着你的命数。

　　永远不要和老板发生争执，这不是谁对谁错的问题，和老板顶嘴，会让老板丢体面。而让老板丢了体面的你，等于在这家公司丢了前景，这样的代价是非常大的，不划算的。