长春小伙求职反被骗，被骗金额超万元

  　　讲话时的这一年六月初，24岁的刘先生在智联招聘上投了份求职简历，接到一个招聘电话后，他来到长春市亿达华信通信工程有限公司。三天试岗完结后，签协议时竟然处理了一份贷款，本金14900元+1540元利息一共16440元，分期为22个月。

　　“这笔贷款，前四个月是公司帮助交，每月70元钱。从第五个月着手，就需求我自己承担，每月还款897.78元。关键是这笔贷款根本就是公司‘摆动’我办的，我根本不知情，一直到第1个月到还款的日子，我才知道真实情况，假设不听取照规定的时间界线还款会上征信（黑单子），真是太坑了！”刘先生说，除了他，还有10多个人跟他的物质情外貌同，背上了贷款。

当事人：没察觉被贷款

　　七月三十一号下白天里，长春城市居民刘先生拨通了新文化报热线电话96128，讲述自己的遭遇。

　　“我讲话时的这一年24岁，结业于东北电力大学。之前在别的地方工作，这次想换个工作，就投递了简历。”刘先生称，自己应聘的公司是华普诺恒移动通信有限公司，职位是信息文档管理员，但面试的却是长春市亿达华信通信工程有限公司。当时工作担担任职务务的人跟刘先生解释，称这两家公司是有合作的，刘先生来就有消除了疑虑。

　　随即，工作担担任职务务的人向刘先生介绍工作内里本质意义，每论月雇用工人资4000多元，实际练习期过了可以留在公司工作，工作中会有一些外派出差的担任的工作。“五险一金”、“双休”、“带薪寒假”、“半年后岗位工资5000以擅芏刃……在工作担担任职务务的人的介绍中，刘先生被对方所介绍的“职业前面的景色”所打动。

　　“六月十号我着手试岗，十四号就和公司签了实训协议。当时工作担担任职务务的人让我们签名，说这份协议里有些内里本质意义都没用，看一下子那边边几项就可以。我当时也没想非常多，就签名按了手印。”刘先生回想说，当时公司说入职后会进行学习，由于担心职员跳槽，每个月要从工资里扣900元左右，假设想辞工无论什么时间也可以走。刘先生一想，4000多元的工资扣900多，也还可以，就赞成了。另外祖父司许诺实训时期发1000元的求助。

　　签完实训协议，工作担担任职务务的人说要处理入职程序，需求拿身分证和银行卡。“我当时在一个屋里，工作担担任职务务的人让我手持身分证照相，之后引导我们这些个新人在微信上注册一个名叫‘黑色蚂蚁高管’的程序，提出请求账单。”就在这一系列操作后，刘先生等人背上了这笔上万元的贷款。他介绍，他压根不知道自己已经欠债了，每天下白天里1点半都在公司解释传授继承传授功课或听老师教课，问过工作担担任职务务的人软件是干啥用的，对方也只说软件和学习不要紧。

　　就这样，快一个月过去了，课也上完了，公司却把刘先生等人推荐到了别的公司。这让刘先生大为不解，“不是说好能留在公司工作吗？”他和其他求职者傻了眼，“公司根本不要我们，把我们的简历往外地投，大部分是一些偏远的地方，去了也需求加入面试，这难不行就是最着手跟我们说的需求外派出差？那边边一个男学生去了山西，一个月就开2000元工资，现在他也要回来了，根本就不靠谱！”

“我是来找工作的，不是接受培养训练的”

　　七月七号，需求还第1笔贷款了，刘先生才知道自己竟然背负了16440元的贷款。这时他才知道，自己接受的所说的“培养训练”并不是公司不收费供给的，而是需求自己付费。贷款订单中显露的信息为：沈阳市圣思特职业培养训练学校，课程钱数14900元，前四月每月应交70元，后1八月每月交897.78元，账单期数为22期，还款日为每月七号。

　　“或者由于收到了公司给我们打的70元钱还款，我这才知道这件事。由于钱是自动扣除的，现在我还没收到还款提示。”现在刘先生很发愁，无论是精神上或者心理上都承担着非常大压力，“我是来这找工作工作的，不是来接受培养训练的。这笔贷款就像一块石块压得我喘不上气来，真的不知道该怎么办。”刘先生说，当时和他一块儿来应聘的，还有他的大学同学，公司都是一样的“套路”，让她们背上了贷款。

　　“我们都找公司谈过这件事，工作担担任职务务的人就说有两种解决方法，一是现在一次性还款14900元，另一个是分期还款16440元。”几次交涉无果后，刘先生等人报了警，但警方说签了合同就属于有关民法的纠葛。无奈之下，刘先生只好将此事告诉了家人，也咨询了律师，“平常来公司应聘的人很多，当时我根本就没想这样多。这笔贷款，有的人都没敢跟家里人说。”

　　现在，刘先活着回来没找到工作，每天看着这笔贷款就上火。“我之前从来没有没听说过找工作还能处理培养训练贷款的，这几牛人从网上熟悉到一些。公司在我们不知情的物质情形下诱骗我们处理了贷款，我就希望公司能把这笔贷款抓紧机会消除！”他说。

　　通过刘先生供给的实训协议可以看到，应聘符合标准担担任职务务的人需加入由甲方（长春市亿达华信通信工程有限公司）团体的移动通信技术工程师岗前技术实训，在乙方（刘先生）通过岗前实训并成绩符合标准后，甲方负责安置乙方进入了有关公司面试及加入工作。乙方在加入正式岗前实训前，充分熟悉甲方的有关规定，无特殊原因不能半路退出，并许诺在岗前实训后，进入了有关公司工作。如乙方有特殊物质情形必须半路退出的，必须承担甲方为乙方供给岗前实训时期的整个花销。

　　与刘先生一同应聘、家住吉林市的马先生也称自己在不知情的物质情形下被贷了款，“我当时只和公司订立了一份实训协议，根本不知道有这份声明。当时工作担担任职务务的人是在我们快下学时进来的，她们把这份声明夹在实训协议里说是需求我们补签，那时着急根本就没细看内里本质意义是什么。”他说。

公司讲法：

双方可通过协商或者法律路径解决

　　八月一号下白天里1时许，新文化报·ZAKER吉林记者来到亿达华信通信工程有限公司，见到了公司负责人张先生。他称培养训练并不是不收费的，要由张先生自己承担，可以一次性付清也可以分期贷款。

称学习就会产生花销

　　“刘先生的物质情形我熟悉，在应聘时我们也明确跟他表示了，假设要献身通信方面的行业，需求一定的技术，而他并没有这方面的工作经验。在我们公司，假设没有有关的工作经验是需求学习的，而学习就会产生一定的花销，可以一次性付清也可以分期贷款。并且实训协议里也明确写出是在岗前培养训练后给她们安置到有关公司进行面试或者加入工作，并不相同定会留在本公司。”张先生进一步解释称，假设应聘者可以独立完成项目，也可以不进行培养训练，“当时我们也明确提出，没经验想献身通信行业，我们可以给她们供给另一个路径。不是立刻入职，而是先通过在培养训练机构学习，之后我给她们推荐工作。我们推荐到其他公司的待遇也是每月3000至3500元，假设想留在长春工作，工资待遇有可能低一些。”

声明六项空白处并非刘先生填写

　　对于刘先生应聘一家公司，却收到另一家公司回复的事，张先生表示，“我们和华普诺恒移动通信有限公司属于分项目公司，都不具有培养训练资质，而沈阳圣思特职业培养训练有限公司具有培养训练资质，公司就聘用她们的教员和一小批项目负责人给大家进行岗前实训。”张先生说，在进行贷款前，工作担担任职务务的人都会告知应聘者并正式签名一份声明。同时他向记者出示了这份声明，上面写着：“本人于2019年六月十四号通过精确细致周密各个方面的熟悉，并联系整个儿行业物质情形，对长春市亿达华信工程有限公司非常有兴趣和许可。本人为了完善自己以及提升在加入工作中的竞争力，愿意加入公司安置的岗前实训，小心严肃对待思索问题并征得家人赞成后决定运用金融机构的助学分期贷款来交出网络工程岗前实训花销。”在这份声明之下，有刘先生的写姓名及指印儿。

　　声明上还标有六项内里本质意义：培养训练总花销、期数、分期方式、还款日子、其他。但这六项内里本质意义后的文字，都不是刘先生所写。张先生告诉记者，这六项内里本质意义都是空白的，处理贷款时由公司的工作担担任职务务的人填写。记者问他为什么不让刘先生等人亲身填写，张先生称：“这个我们后期会进行完善，声明整个内里本质意义都由应聘者正式签名。”

　　而随即刘先生称，自己当时根本没见过这份声明，工作担担任职务务的人也没向大家解释过。“我想起来，在之前解释传授继承传授功课或听老师教学时，来过一位工作担担任职务务的人说我们的实训协议上需求补签一下子再按个手印，有可能就是这份声明！”

　　同时刘先生称，据他所知，其别人也都没填写这六项内里本质意义。

表示可通过法律路径解决

　　张先生告诉记者，物质发生后，刘同学等人来找过他协商此事，要求消除贷款。“一着手协商时，我提出公司在工作方面是没有污点的，但近阶段上项目有可能有些慢。原来实训时期有1000元的求助，现在可以求助3000多元钱；现在学完了，钱（学费）是一定要交的，我们可以协助她们终止贷款，但是她们不赞成。现在课程已经完结了，也为她们介绍项目了。现在我们双方可以再进行协商，假设刘同学不称心意，也可以通过法律路径解决问题。”

智联招聘：

警惕公司以一定形式收钱行为

　　八月一号顶好久，记者拨打了智联招聘的热线电话，工作担担任职务务的称呼平台内的确存在对外显露的公司和注册的公司不是同一家公司的物质情形，假设求职者有疑问可以直接在线举报该公司，智联招聘方面会有有关部门工作担担任职务务的人进行检查核对核定，假设物质情形属实，会根据具体物质情形对公司账号进行冻结下架处置。

　　“整个公司在智联上宣布招聘信息时，工作担担任职务务的人都会对其有关资质和营业执照进行检查核对核定。但在应聘过程中，假设以一定形式收钱都属于违法行为，含有抵押金、资料费、体型检查费等。招聘时，页面上也会有所提示，希望大家提升警惕。”该工作担担任职务务的人介绍，求职者找工作都是不收费的，平台不会交来无论什么花销，假设发生此类物质情形可以在页面内进行在线举报，假设求职者金钱受损，建议报警处置。

　　“我们只检查检查管理这些个公司在平台上宣布职位，收费等属于公司行为，这个是没法控制的。但是在平台上宣布信息的公司，都是进行过检查核对核定的。”该工作担担任职务务的人说。

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