如何与猎头公司合作

    猎头公司可以为企业寻找所需要的高级管理人才和专业技术人才，企业同猎头机构合作需了解以下内容。1、明确猎头机构特点(1))适用于高级人才招聘。(2)费用高，其费用一般为所招聘职位年薪的1/3一1/42、掌握合作步骤

    (1)对猎头公司的资质进行考察。一般应该选择有较好背景和声望，并且有较强的能力在市场上寻找人才和将委托方的职位进行推销的猎头公司。优秀的猎头公司在操作上严谨、规范，对委托方所在行业有深刻的了解，猎头公司的人员有很高的素质，而且拥有自己的人才数据库。而且好的猎头公司往往具备自己的评价体系，而不是仅看人员的学历和履历。

   （2）与猎头公司约定好双方的责任和义务，并就一些容易发生争议的问题事先达成共识。为避免公司之间合作难免会出现的问题和纠纷.企业应与猎头公司协商一致，对诸如费用水平、支付方式、付款时限、违约责任等问题达成书面协议，约束猎头公司的行为，保护自身的权益。

    (3)选择合适的公司与其长期合作。一般说来，如果企业在与某家猎头公司的合作中感觉比较愉快，应该在以后类似的招聘工作方面继续与之合作.尽量避免与过多的猎头公司合作。另外，应该尽量选择这家猎头公司中最好的猎头顾问为您服务。

    包括猎头机构在内的就业服务机构的具体服务程序是:》接受登记;》提供信息;》安排面谈;》职业指导.