猎头公司收费标准3

一，企业需求：人才专业甄选

    产品定位：年薪20万元内

    收费标准：3000元/岗/次

二，企业需求：人才专业甄选

    产品定位：年薪20-30万

    收费标准：5000元 /岗/次

三，企业需求：人才专业甄选

    产品定位：年薪30万以上

    收费标准：10000元/岗/次

服务内容：1.候选人面谈与专业能力评估；

          2.3-7项综合素质测评;

          3.价值观排序与岗位匹配度评价;

          4.提供《候选人评估报告》.

界定与说明：

1)不含人才搜选与推荐；

2)不做保证性承诺；

3)每个岗位可包含3-5名候选人。

备注：1、定金支付比例:20—30% ;若不支付定金,则在以上收费比例基础上上调5%；

      2、收费金额确定方式:在确定岗位信息收集表后,根据企业对该岗位提供的年综合收入,按上述标准,确定最终收费金额,写入协议书,并作为最终付款依据.

      3、付款方式:签订服务协议后2天内,支付20—30%委托定金,在人才推荐成功后(办理入职手续)7天内,支付剩余的所有余款.

      4、若成为《卓众会员》则享有免费优惠及礼包赠送！

保证期

1、乙方对候选人的保证期为其试用期,最长为三个月，保证期内，如候选人不能胜任工作被辞退或主动辞职的，甲方须在其被辞退或离职前7个工作日内书面通知乙方。乙方将免费向甲方提供相同职位新的候选人（即该职位已付服务费抵扣替换候选人服务费，多退少补），直至找到合适人选。

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