猎头知识
猎头顾问要注意的几点事项
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猎头顾问是猎头公司负责为企业招聘人才的专业人员，猎头顾问想要更大的扩展自己的人脉网，获得更多的人才资源和长远的职业发展，需要注意以下几点：
一，注重个人形象
猎头顾问的形象很大程度上代表着猎头公司的形象，你的形象好不好直接影响到别人对你公司的实力还有专业度的判断。所以猎头顾问一定要注意自己的形象，细节方面也不可忽视。
二，选择好的商谈地点
猎头顾问有时候需要和人才面谈，选择地点时一定不要选择拥挤的快餐店和嘈杂的咖啡馆，最好选择环境比较幽静的地点，这种氛围比较适合谈话，可以促使双方更加专注于沟通，在这种环境下更容易达成合作。
三，保持良好的心态
猎头顾问和人才往往只是陌生人，并不熟悉，猎头顾问和人才接触时人才心里有戒备心是非常正常的。如果你把别人的戒备心当成是拒绝你的话，那么你的人才库资源一定不会有太多的人，而且身为猎头顾问要和各式各样的人打交道，必须要保持良好的心态，才能更好地与人才沟通，更快地为企业找到匹配的人才。
四，要有自己的底线和原则
如果客户的岗位招聘要求非常苛刻，很难找到匹配的人才，你也千万不能为了交差随便找几个候选人，这样不仅不能帮助客户招聘的满意的人才，而且也会给对方留下不好的印象，认为你不够专业，能力不够，下次客户也不会委托你找寻人才了。
五，做好职业前景规划
即使你现在做的不错，但是也不要忘了好好规划自己的职业前景，与各行业的人才交流时要保持学习心，不算增长自己的知识，扩展自己的人脉资源，这样才能获得最大的发展。
返回 2016-09-18
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