精英与其他人的区别

菜鸟员工和精英员工，开始是精英，后来越来越好直到升迁，开始是菜鸟就会越来越差到最后直到被淘汰出公司，这好像是个注定的宿命。

他们的区别是：1、精英整天忙忙碌碌，菜鸟不知道自己该干什么。2、精英知道工作的重点，经常出成效。菜鸟乱忙一气，重点不对没有成果反而因忙碌的不对导致，工作问题，被动或者出局。3、精英务实就事论事。菜鸟麻木或者放掉自尊到处献殷勤。

其实在公司上班就是做好一件事。那么做好一件事需要什么？这个就是技术。很多时候不是不努力而是因为你走入了误区而不是正确的道路。卓众猎头认为，这些误区是：要勤奋、要善于总结、要不断学习。

先说要勤奋，做事情要勤奋，但勤奋并不是目标，勤奋只是我们在追逐目标的中表现出的一种积极的状态。勤奋而没结果，还是要可悲的淘汰，很可怜。追逐目标才是我们的要的，其实很多做的好的销售人员反而其实是很轻松的，在意与表象忽略了工作目标效率。追逐目标关注进程才是我们要做的。

再说要不断的总结。总结是好的但是怎么总结，很多人不断的总结，喜欢做在纸上。这个多了就会让自己变得不善表达，而用文字描述的和现实工作的思考节拍是不一样，在实际工作与人相处中存在问题。

最后说学习，我们是需要学习的但是学习方法很重要，很多人不得其法，浪费了时间对自己也没什么帮助，感到欠缺就回去读书是许多人做法，而书海浩瀚，和现实不 一样能起到指导意义的不多，书上说的能用上就更少，那么有句话叫作与君一席谈胜读十年书，可见与人沟通尤其与一些高层次的人沟通会让我们思路清晰豁然开朗。