1、本科及以上学历，5年大中型企业财务管理工作经验，其中2年同等职位工作经验，35周岁以下；

2、熟悉国家相关劳动法律、法规和地方政策；

3、熟悉人力资源专业各模块工作流程，并有丰富经验；

4、具备良好的沟通协调能力；

5、具备较强的领导才能、先进的管理知识及管理能力；

7、具备良好的社会关系和极强的工作能力；

8、为人诚实、正直，工作态度严谨，责任心强，具有较强的团队合作精神，能承受较大工作压力；

9、工作认真仔细，能吃苦耐劳；

10、仪容端庄、整洁、主动、勤奋、性格开朗；

11、英文熟练、有大中型物业行业或高端服务业（如酒店服务行业、航空业）工作经验者优先；

12、如有需要，须超时工作。